Largement porté par la CFDT dans l’accord national interprofessionnel du 11 janvier 2013, le compte personnel de formation (CPF) existe depuis le 1er janvier 2015.
Il remplace le DIF (droit individuel à la formation) et constitue une opportunité d’accroître votre niveau de qualification et de sécuriser votre parcours professionnel.
CPA (part 1) : Le CPF
Extrait Mag FCE - Février 2017